日産、ダイバーシティの取り組みに関する説明会を開催
(4/17)
前の画像
この写真の記事へ
次の画像
2004年以降は事務系50%、技術系15%という採用比率を掲げている
前の画像
この写真の記事へ
次の画像
関連記事
日産、「ダイバーシティ推進活動」により女性管理職比率が8.2%に上昇
2015年5月29日