SPK、伊藤忠商事と協業してEV導入などオフィス脱炭素化の実証実験

SPKと伊藤忠商事が協業し、EV導入などオフィスの脱炭素化の実証実験を実施する

　SPKは5月11日、伊藤忠商事と協業して、EV（電気自動車）導入からオフィス全体のエネルギーマネジメントまで、脱炭素化の実証実験を実施すると発表した。

　現在の日本における事業分野の脱炭素化は、太陽光発電や再生可能エネルギー由来電力の使用、営業車・配送車の電動化（EVの導入）などがうたわれているが、SPKは個別の方策だけでは完全な脱炭素化にはいたらないと判断。特にEV導入においては、最適な充電設備の配置・施工および充電運用計画が必要で、電力マネジメントやコスト増の懸念があるため、これらを解決するエネルギーマネジメントの仕組みが必要だという。

　そこで中期経営計画「VISION 2030」でSDGsの取り組み強化を推進しているSPKは、伊藤忠商事の持つEV導入からオフィス全体のエネルギーマネジメントまでの、ワンストップサービスのノウハウに着目し協業を決定。

　今回、伊藤忠商事より提供されるEVの社会実用性を検証するとともに、専用充電器と制御システムを組み合わせた「ピークシフトソリューション」に加え、実質CO2フリー電力の調達、AIによる太陽光発電と蓄電池を組み合わせたオフィス全体の電力使用の最適化などのサービスを含めたコンサルテーションを受けることで、オフィスの脱炭素化を目指すとしている。また、この実証実験を通じてSPK東京社屋の効果を測定、他拠点への導入を検討していくという。

導入するEVのデザインイメージ

伊藤忠商事との取り組みの概要

実施場所：SPK東京社屋および駐車場
スケジュール：2022年5月頃よりEVの運用から開始
検証期間：1年間を予定